Нарушение прав трех молодых семей со стороны работодателя не допущено

Главная Деятельность Уполномоченного Жалоба получена - меры приняты Нарушение прав трех молодых семей со стороны работодателя не допущено
С просьбой о помощи в ноябре к Уполномоченному обратилась жительница Лужского района В. – сотрудница ЗАО «Новое время», расположенного в дер. Торошковичи.

В 2012 году В. стала участником государственной подпрограммы «Устойчивое развитие сельских территорий Ленинградской области на 2014-2017 годы и на период до 2020 года» как молодой специалист сельскохозяйственного предприятия, по условиям которой ей была предоставлена субсидия на приобретение жилья. Взамен сотрудница подписала обязательство отработать на предприятии не менее 5 лет.

«С недавних пор работодатель просит всех сотрудников написать заявления об увольнении по собственному желанию, чтобы расторгнуть с нами трудовые договоры, и заключить договоры подряда. Просьбы эти весьма настойчивы. Пойти навстречу я не могу – в этом случае я и моя семья лишимся права пользования субсидией, и обязаны будем вернуть деньги государству. Или у нас заберут жилье. Что делать в данной ситуации? Помогите разобраться…».

Первым делом Уполномоченный внимательно изучил условия программы «Устойчивое развитие сельских территорий Ленинградской области на 2014-2017 годы и на период до 2020 года», и выяснил, что в случае невыполнения этих условий с заявителя будут взысканы средства в размере предоставленной социальной выплаты на приобретение жилья – 1 860 000 рублей (сумма для семьи В. непомерно большая!). В целях обсуждения возможных вариантов урегулирования сложившейся ситуации Сергей Шабанов неоднократно пытался связаться с директором ЗАО «Новое время» В.Р.Линтом, но безрезультатно – ни рабочий, ни мобильный телефоны не отвечали в течение двух недель, а направленное письмо осталось без ответа.

Между тем, В. проинформировала, что руководство предприятия по-прежнему настойчиво рекомендует сотрудникам «уволиться», и сообщила, что в такой же ситуации находятся еще две семьи. Нельзя было допустить, чтобы три молодых семьи из числа сотрудников ЗАО оказались в трудной жизненной ситуации. Поэтому Уполномоченный принял решение обратиться к заместителю Председателя Правительства Ленинградской области С.В.Яхнюку, возглавляющему комитет по агропромышленному комплексу, в ведении которого находится реализация программы «Устойчивое развитие сельских территорий…». В обращении Сергей Шабанов подробно изложил суть вопроса и убедительно просил С.В. Яхнюка оказать содействие молодым специалистам в сохранении трудовых отношений с ЗАО «Новое время».

Сергей Васильевич сразу же вник в суть вопроса и выразил готовность помочь. По его поручению работники отдела АПК администрации Лужского района выехали непосредственно в хозяйство, в дер. Торошковичи, и встретились с руководством ЗАО «Новое время». Разъяснения и настоятельная просьба сохранить трудовые отношения с молодыми специалистами, чтобы они не оказалась в трудной жизненной ситуации, были услышаны.

29 декабря С.В.Яхнюк сообщил, что с В. и двумя ее «товарищами по несчастью» не расторгнут трудовой договор, переход в сферу гражданско-правовых отношений отменяется. Таким образом, все три семьи сохранили трудовые отношения с работодателем, остались проживать в занимаемых жилых помещениях и остались участниками государственной подпрограммы. Хороший подарок к Новому году!
29.12.2015